Full behovsdekning har ført til stor konkurranse om barna og til økt fokus på kvalitet i barnehagene. Vi i Trygge Barnehager synes dette er en spennende utvikling selv om det selvsagt innebærer store utfordringer for mange driftere. Vi søker nå etter barnehager som ser viktigheten av å forbedre tilbudet til barn og ansatte og som er åpen for å bli en del av Trygge Barnehager-familien for å oppnå dette. Det innebærer at vi, under gitte forutsetninger, overtar barnehagen og dens ansvar og forpliktelser overfor ansatte, barn og andre. I dag er over 125 FUS barnehager på laget som inspirerer hverandre til å skape det beste barnehagetilbudet for dagen og morgendagen. Kanskje din barnehage kan bli den neste?
Teknisk kvalitet
Topp kvalitet på bygg, inventar og uteområde gir barnehagen et fortrinn. Dersom din barnehage blir overtatt av oss, vil vi ta ansvar for å oppgradere bygg og uteområde til 2011 standard.
Kvaliteten på tilbudet
Barnehagens rykte blir stadig viktigere. Stabilt personale og et godt pedagogisk opplegg betyr svært mye. Vi har etablert et profesjonelt driftsselskap som heter FUS, som tilbyr barnehagen alt den behøver av kurs, nettverk og faglig støtte og oppfølging. FUS-barnehagene er kjent for sterk satsning på miljø og miljøvennlige løsninger, og Trygge Barnehager er den første barnehageaktøren som har fått svanemerket barnehagene sine.
FUS bistår i dag av over 125 barnehager. En overtakelse vil derfor innebære at dere blir en del av Norges største barnehagefamilie. Mer informasjon om FUS finnes på fus.no
Økonomisk situasjon
En god økonomi som kan møte fremtidig vedlikeholdsbehov eller perioder med ledige plasser, blir et viktig konkurransefortrinn. Møt de usikre tidene som del av FUS, Norges største og mest solide barnehagekjede. Behold nattesøvnen når konkurransen øker!
Alle våre barnehager driftes med ikke-økonomisk formål. Overskudd på driften blir derfor ikke delt ut som utbytte, men kan disponeres av den enkelte barnehage til kvalitetsforbedringer eller som kapitalreserve.
Kompetanse
Barnehagen er så god som de ansatte og eieren gjør den. Kompetente medarbeidere er barnehagenes viktigste ressurs. FUS har derfor utviklet et omfattende kurs- og opplæringsprogram skreddersydd for assistenter, pedagoger, barne- og ungdomsarbeidere og daglige ledere i FUS-barnehagene.
FUS-barnehagene er svært mangfoldige med hensyn til pedagogisk fokus. Vi vektlegger at barnehagenes årsplaner utarbeides og vedtas lokalt. På den måten har den enkelte barnehage stor grad av frihet til å bestemme over sitt pedagogiske tilbud og driftsopplegg.
Ansatte og barn ved overtakelse
Trygge Barnehager tilbyr: